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公益社団法人 葛城市シルバー人材センター

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シルバー人材センターとは

シルバー人材センターとは

シルバー人材センターは、定年退職者などの高年齢者(60歳以上の方)に、そのライフスタイルに合わせた「臨時的かつ短期的又はその他の軽易な就業(その他の軽易な就業とは特別な知識、技能を必要とする就業)」を提供するとともに、ボランティア活動をはじめとするさまざまな社会参加を通じて、高年齢者の健康で生きがいのある生活の実現と、地域社会の福祉の向上・活性化への貢献を目指します。

  • 国や地方公共団体の高齢社会対策を支える重要な組織として、「高年齢者等の雇用の安定等に関する法律」に基づいて事業を行う、都道府県知事の許可を受けた公益法人です。
  • 企業や家庭、公共団体などから高年齢者にふさわしい仕事を引き受け、シルバー人材センターの会員に就業機会を提供しています。
  • 高年齢者の方々が働くことを通じ、健康で生きがいを感じつつ暮らしていけるよう、活力に満ちた地域社会の実現に貢献します。

シルバー人材センターの就業形態・仕組み

受託事業(請負・委任)

一般労働者派遣事業(シルバー派遣)

事業理念

  • 自主的、自立的な組織運営
    シルバー人材センターは、会員による自主的、自立的な組織運営を理念としています。
  • 共働・共助の事業活動
    会員の一人ひとりが経験と知識を活かし、共に働き、共に助け合って、事業活動していくことを理念としています。

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